1月20日下午，弘业永为召开了2021年工作总结大会暨*史学习教育总结大会。会议由董事长黄林涛主持，永为财务负责人及全体员工参加了会议。

　　会上，马靖坤总经理从经营指标、重点工作任务及工作亮点三个方面对永为2021年整体经营情况做了总结。永为面对国内外大环境的压力，在股份公司*委和分管领导的直接领导下，在各个职能部门的支持下，经过全体员工的共同努力，全面完成了各项考核任务，增加了多个出口超百万的单一客户；内外双循环、内销零售取得了一定成绩；永为公司*员一年来积极学习*史，学习建*精神、红船精神、井冈山精神、长征精神等等一系列*的光辉精神；在经营中积极进取，成为公司发展的中坚力量；永为管理层以人为本，在经营中集体讨论、民主集中，使*建与经营紧密结合。2022年的工作计划和目标仍然是抓住重点工作不放松，在保持业务平稳发展的基础上实现再增长。

　　黄林涛董事长提出全体员工要继续学习*史，从*的历史中汲取力量。他在肯定2021年大家取得成绩的同时，提出了2022年规划：一、坚持*建引导业务发展，树立*员先锋的表率作用；二、坚持自营为业务主流；三、追求效益是第一目标；四、创新引领未来。会上黄林涛董事长表彰了永为先进业务团队、先进业务工作者和优质服务个人，希望大家向先进学习，为公司发展多做贡献。

　　永为获得表彰的先进业务工作者、先进业务团队代表进行了发言，分享了工作中取得成绩的心得体会。各个业务部的员工代表也纷纷表达了工作中的感受。